Você treinou a equipe em comunicação interpessoal e, dias depois, percebeu que nem mesmo os conceitos básicos da capacitação ministrada o time lembrava. Ou pior… Aconteceu um erro com esta equipe durante um processo, justamente por falha na comunicação. Agora você está pensando nos erros que cometeu. Por isso, talvez esteja se culpando por não…
A inteligência emocional é um grande diferencial em todas as áreas da nossa vida, e no ambiente de trabalho, isso não é diferente. Os líderes que possuem essa habilidade bem desenvolvida têm carreiras mais promissoras e são potentes influenciadores de suas equipes! Especialistas afirmam que a inteligência emocional pode ser medida e responde por até…
A utilização de dados para tomar decisões e entender cenários é muito comum em diversos departamentos das empresas, e com o RH, não é diferente. O people analytics é uma metodologia que vêm ganhando destaque na área de recursos humanos, e se mostra como uma tendência forte para 2020. Neste artigo, vamos explorar mais este…
A figura de um líder dentro de uma empresa, seja ela grande ou pequena, é peça-chave para gerar bons resultados. Além da gestão do trabalho dos colaboradores, líderes geralmente são os responsáveis por mediar conflitos, otimizar metas e, muitas vezes, motivar o corpo de trabalho da organização. É também este profissional que conseguirá analisar e…
Estar sempre atualizado é um diferencial que mantém empresas à frente de outros segmentos no mercado. Nos últimos anos, o número de instituições que têm investido nas Universidades Corporativas tem crescido no Brasil, devido às diversas vantagens desse tipo de iniciativa. Mas afinal, quais os benefícios da UC? Antes de começar: T&D é o mesmo…
O mercado de trabalho evolui e passa por transformações a todo o momento, fazendo com que seja imprescindível que empresas de vários segmentos acompanhem essas mudanças caso queiram se manter competitivas e em destaque. Uma maneira disso acontecer é investindo na capacitação profissional do quadro de funcionários, com treinamento e desenvolvimento organizacional. Mas o que…
Ter uma equipe com profissionais capacitados e com diversas habilidades em uma empresa, acompanhando as novidades do mercado e exigências do ramo em que se trabalha, é um grande diferencial competitivo quando pensamos no mundo dos negócios. E, para isso, muitas organizações utilizam do mapeamento de competências, método que traz diversos resultados positivos para uma…
Os processos de coaching empresarial são comuns em diversos países, como os Estados Unidos e alguns lugares da Europa. Segundo dados da Bristol University, 88% das organizações do Reino Unido utilizam o coaching. No Brasil, este mercado está em pleno crescimento e diversas empresas têm adotado os processos de coaching empresarial em sua rotina de…
Hoje é o Dia Internacional da Mulher, e a data representa muito sobre a história da mulher no mercado de trabalho. Por isso, este é um dia para relembrar das lutas por igualdade de direitos, e também celebrar as conquistas que já foram obtidas. Para contribuir com essa reflexão, separamos cinco fatos sobre a mulher…
Quem assiste pela televisão o desfile das escolas de samba muitas vezes não imagina qual é a complexidade de colocar essa festa na rua. Para fazê-la acontecer, as escolas de samba contam com muitas pessoas envolvidas, e por isso trouxemos algumas lições que as escolas podem dar sobre gestão de pessoas. Motivação Os membros da…